Om publikationen
För att underlätta etablering på arbetsmarknaden för personer med funktionsnedsättning finns i dag flera strukturerade arbetssätt. En metod som gett bättre resultat än andra är Supported Employment, där kontinuerligt och personligt stöd ges till arbetsgivaren. Däremot saknas det i dag kunskap om metoden leder till varaktig etablering i arbetslivet och om de individuella effekterna.
Ett centralt hinder för att lyckas i arbetet med att öka inkluderingen på arbetsmarknaden är en outvecklad och ineffektiv samverkan mellan olika centrala aktörer. Särskilt svårt är det när de inblandade aktörerna lyder under olika regelverk och har olika organisatoriska förutsättningar och roller. Dessutom måste forskningen inom området bredda perspektivet och inkludera mer av organisatoriska och samhälleliga förutsättningar för ökad inkludering.
Författare: Berth Danermark, Örebro universitet, Johanna Gustafsson, Örebro universitet, Maria Norstedt, Malmö universitet ochKarin Flyckt, Socialstyrelsen
Referenser till Forskning i korthet: Tillgängligt arbetsliv
Pdf, 223.9 kB.
.png)